日本特定技能1号什么时候才能升特定技能2号，？

一、日本特定技能1号什么时候才能升特定技能2号，？

5年之后可以转特定技能2号

二、怎么办日本特定技能签证？

什么是特定技能签证？

日本特定技能签证分为1号和2号，首次申请为1号签证，通过日语能力N4以上，选定行业的技能考试通过后，即可找相关行业的企业入职，开始在日本的工作，待遇与日本人一样，与原来的技能实习相比，申请人本人与企业直接签订劳动合同。

减少了日本的各种组合的管理这一环节，而且这种签证一年一签，可签五年，比技能实习的签证时间要长。最值得的是五年后可以申请2号签证，然后实现带家属赴日生活，实现永住的梦想。

但是目前特定技能考试中的专业技能考试，必须要到日本去考。在疫情的影响下，旅游签证并没有开放，这样很多人就选择了先办理留学半年，或是一年，先到日本去学日语，了解社会，了解各地的企业文化及目标公司的情况。

留学期间考日语四级，考特定技能，合格后马上将留学签证转为特定技能签证，享受与日本人同等的福利待遇，社保，医保等保险齐全。企业协助安排宿舍，住宿费、水电费由本承担。个人承担部分的税金及保险从工资里扣除。

因劳动者不足，日本决定将要去除“特定技能”劳动者的在留期间限制，也有可能放宽家族签证和永住签证。并且拓宽技能2的职业领域。

日本出入境管理相关人员称，关于日本出入国在留管理厅在人手严重不足的14个行业领域设定的外国人在留资格“特定技能”，最早将于2022年度事实上取消在留期限进行调整。

如果具备熟练技能，可不限次数更新，还允许携带家人，等同可无限期居留与工作。

此前这一措施仅针对建筑等2个领域，以后将扩大到农业、制造、服务等多个行业。允许所有有资格获得“特定技能工人”签证的外籍蓝领有机会永久居留日本，以期解决多个行业“用工荒”难题。

什么是特定技能签证？

日本特定技能签证分为1号和2号，首次申请为1号签证，通过日语能力N4以上，选定行业的技能考试通过后，即可找相关行业的企业入职，开始在日本的工作，待遇与日本人一样，与原来的技能实习相比，申请人本人与企业直接签订劳动合同。

减少了日本的各种组合的管理这一环节，而且这种签证一年一签，可签五年，比技能实习的签证时间要长。最值得的是五年后可以申请2号签证，然后实现带家属赴日生活，实现永住的梦想。

但是目前特定技能考试中的专业技能考试，必须要到日本去考。在疫情的影响下，旅游签证并没有开放，这样很多人就选择了先办理留学半年，或是一年，先到日本去学日语，了解社会，了解各地的企业文化及目标公司的情况。

留学期间考日语四级，考特定技能，合格后马上将留学签证转为特定技能签证，享受与日本人同等的福利待遇，社保，医保等保险齐全。企业协助安排宿舍，住宿费、水电费由本承担。个人承担部分的税金及保险从工资里扣除。

因劳动者不足，日本决定将要去除“特定技能”劳动者的在留期间限制，也有可能放宽家族签证和永住签证。并且拓宽技能2的职业领域。

日本出入境管理相关人员称，关于日本出入国在留管理厅在人手严重不足的14个行业领域设定的外国人在留资格“特定技能”，最早将于2022年度事实上取消在留期限进行调整。

如果具备熟练技能，可不限次数更新，还允许携带家人，等同可无限期居留与工作。

此前这一措施仅针对建筑等2个领域，以后将扩大到农业、制造、服务等多个行业。允许所有有资格获得“特定技能工人”签证的外籍蓝领有机会永久居留日本，以期解决多个行业“用工荒”难题。

三、日本特定技能1号值的申请吗？

值得不值得我先不说，咱今天就把特定技能1号和研修的优缺点都唠唠，至于到底哪个好，我还是觉得咱每个人自己心里都应该有个评判的标准。

本文分两部分，第一部分介绍特定1的优缺点，第二点介绍研修生如何转为特定1签证/没有去过日本的新人，如何去申请特定技能1号签证。

PART.1 特定与研修相比优缺点

我们先来看下对比

虽然说都是短期签证，特定的工资高一点，门槛高一点，但大家知道最大的区别是什么吗？

1，「特定技能」送出形式不再依赖中介机构

根据日本法务省的规定，「技能实习研修制度」下，我们想去日本工作，必须通过国内的（中介）才能与日本的「劳动组合」建立联系。

也就是说，你必须通过国内的中介公司，给中介公司缴纳一笔费用（通常3-5W），之后才能去日本打工。

在抵达日本后，技能实习研修生接受培训，随后派送到相应的会社去工作。

就是到了日本之后，你还要每个月都要被日本的中介吸血。

这个据我所知，是从你工资里扣除的，但扣多少你并不知道！

而特定1的制度不同，他可以不通过中介机构而直接与企业签订劳动契约，而且「技能实习研修制度」中的「劳动组合」也被「支援机构」所取代，成为仅为「特定技能1号」签证持有者提供后勤支援服务的机构，且不能向「特定技能1号」就劳者收取任何费用。

特定1就不一样了，他这个在政策上是可以不通过中介直接对接日本会社的，而且日本政府也不让日本中介吸血。

2，「特定技能」就劳期间可自由更换雇佣企业和业种

以前我写过一篇文章，专门说技能实习制度方向的问题，我贴下来，大家看看

这个制度就厉害了，从根本上上打破了这个生态平衡。让我们普普通通的打工人从被动转为主动。

我给大家解释下这一条到底为啥厉害。

比如你在国内中介报了个名，因为你的中介告诉你这个会社工资可高，待遇可好，你到日本干了一段时间后，发现这个会社很辣鸡，天天也不把我们打工人当人看，啥苦活累活都指示着咱们干，还没啥休息日。

我就想问下，就这种辣鸡会社，你还愿意继续呆下去？

大部分人都不是太愿意的。

但如果你走研修的话，你就不能换回社啊，而且必须干满3年啊！

3年啊兄弟姐们们！3年什么概念啊，想想天天跟你一起干活的那个偷瞄你的色色的老头，你得忍他3年啊！！！或者某个丧心病狂的领导，天天指着你的脸骂你【八嘎】

你心里是不是有百万只草拟吗呼啸而过？

而特定1就不同了，他是每一年跟会社签一次合同！

你最多也就忍个一年就够了，满一年后，你辞职换回社就完事儿了。

这才是真正的变被动为主动。这才是打工人真正战起来的政策！

3，「特定技能制度」让「特定技能1号」劳动者，拥有任意变更在留资格的权利。

比如特定转留学，特定转人文签等等各种各样的方式都可以。

只要你满足其他签证的条件，就可以转。

我写的这3条，才是这个制度解决问题最根本的东西，是研修签证比不了的地方。

PART.2 如何申请/研修转到特定1

由于特定技能1号签证相比于技能实习1号签证，福利待遇等都好很多，所以好多想去日本工作的朋友想申请特定技能1号。

但好多朋友不清楚特定技能1号的申请条件，我在这里在重新写一篇法务省的关于特定技能1号签证的申请条件，希望大家都能够有所了解。

截止2020年7月21日，日本法务省关于特定技能1号申请的途径有两种：

针对二返人员的申请（技能实习生免试申请）

针对新人的申请（通过考试方式申请）

下面关于特定技能1号的两种申请方式，我这边做一个详细的拆解。

一.针对二返人员的申请

1.技能鉴定证书上的技能在特定技能二返的范围内『注意一定是技能鉴定证书上记载的技能』

2.持有技能鉴定2级证书，且有原工作会社和组合出具的的评价调书

『不管是什么原因没有评价调书都是不行的』；

3.持有技能鉴定证书2级，特定技能1号申请的是原会社，且原会社为研修生雇用的优良会社的情况下，可以免去评价调书（如果是回原会社，会社配合出评价调书也就不是难事了）；

4.如持有技能鉴定3级证书的，可以免去评价调书。

『注意：只有2，3，4中满足其一，这三个就是用来说明你是技能实习2号的优良修了者』

5.有日本的对应业种技能的企业作为雇用方和就劳者签订就劳契约书，之后由日本企业向入国管理局提交特定技能1号的签证申请。

二，针对没去过日本的新人的申请

1.要求语言能力

日本语能力的考试，特定技能仅承认日本语能力测试（JLPT）和国际交流基金日本语基础测试（这个测试国内暂时行不通）日本语能力测试每年2次机会（7月和12月），需要N4以上级别的合格证书。

国际交流基金日本语基础测试，目前在中国和日本都还没有展开，因此暂时无法参加该考试。

介护业的特定技能还另外需要多参加一个介护日语评价测试。

也就是说介护业需要两个日本语的证书才能申请。

2.要求技能测试

特定技能的技能测试，特定技能1号的14个行业都会有各自的技能测试，部分业种还有业务分区，不同的业务分区考试内容也不一样。

日本目前已经开设的技能考试非常多，以及考试时间，基本上每个月都会有各个行业的考试。

（备注：国内因为中日备忘录的问题，目前还没有签约，导致国内没有特定技能的考场，只能去日本，或者其他第三方国家去考）

好了，扯了这么多，现在我们一起来分析下题主的问题。

条件：函授大专，家庭条件应该很普通，经济条件应该也很普通，跟当年的我一样儿，

但特定技能1号的东西有一个好处，同工同酬，跟技能实习签证相比，差距不是一丁半点。

就拿时薪来举例，我刚到日本时，走的研修，时薪850，当时这个薪资水平属于最低的

但在特定技能签证出来后，我的同事，通过特定1进来的，时薪跟我干两年的水平一样！

干他娘的，这就是差距，你不服也得服！

其次，你是想长久的留在日本，拿永驻？

如果真的是，那我建议你选择特定里的几个能拿永驻的行业，比如介护等等，

等你考过了相应的证，拿到了对应的工签，那么你就可以申请家族滞带，也不用等到5年就拍拍走人。

所以，你说这个特定1好不好？你现在心里应该有谱了吧？

我是你们的大表哥，一个11年赴日工作的人，做过外食，介护，宿泊等行业。

如果你对日本工作非常的感兴趣的话，我想我可以帮助到你呢！

我会在我的公众号：「日本工作二三事 」中写一些关于出国工作的文章，带你们你们认识到不一样的日本!

另外，我帮大家搜集到了许多关于去日本打工的一些考试资料，还有日语教学视频

还把我赴日工作踩过的坑都写成了一本指南，里面有中介的坑，日本工作的坑，特定技能1号签证的坑等。

所有的指南，资料等。都统一的，放在了我的网盘里面

大家如果有需要，可以私信我哦

四、日本特定技能有什么好处和弊端？

首先，如果你是去日本的专科或者职高技校的中专生，那么特定技能的话是可以让你在尽量少花钱的时间，还可以在当地工作，而且可以长期有在留，同时，还可以学东西，学技术，还可以赚钱，同时，就是你要是不愿意学习，就想工作就可以这样走。

但前提是你要在国内或者是你要去读那边的一年语言学校。然后达到语言等级之后才能通过考试进入特定技能的企业，对接相关的工作和技术工种。

然后，首先就是你要在正常语言学校通过语言等级的考试，N4

然后，接下来就是要有一个语言学校同期的职业技能培训，然后这个培训一般都是免费的。大部分的语言学校可能学费都是要花一些钱的，但是很少，基本上就几万的人民币。然后生活开销的话，你可以工作，打工来去赚钱。然后在培训结束之后，你要通过技能考试和语言测试来去对接语言学校所对应的这些公司和企业和相关的工作种类。

而后，这样的话，你就可以在日本至少有五年的时间可以去锻炼你的工作能力和学习能力。而且一般来讲就是这样的签证，你过去之后你的花销是非常少的，因为平常的话你会有工资，同时你在当地的话也可以去报一些学历的短期班。

然后，你读完了这一些工作，积累了工作经验之后，再去申请你的专升本或者专升硕的学历，就很容易操作了。当然，你也可以直接工作完成之后如果很好，那你还可以继续找到更新的这些相关的正式工作，转成工签，甚至永久居留。

当然，有的院校甚至可以允许有的工种，比如说介护类的专业，都可以免费去读语言学校，然后再去读两年专门学校，最后再去五年的特定技能的这样的公司，这都是给钱，免费进行，给你工资和收入的。

然后就是你这样的话，可以在日本工作赚钱，同时也可以提高语言和专业能力，理论，同时准备你的相关的学历考试，这个很好的途径，而且就是花销低，性价比高。

当然，上面说的最新的政策，就是决定放宽特定技能在留年限。那就是如果要是说引进更多的劳动力来恢复经济，或者说来发展日本的本国的产业，那这种的话，确实现在日本也开始逐步的希望有众多的劳动力进入。

那作为劳务的申请和签证的特定技能，就有很多的机会，这些工种如果说你就业满足了这样的当地五年时长，人可能就直接可以留下来，就不需要再找到其他工作，应该就是你特定技能签证直接就可以有日本当地的长期在留。

五、日本特定技能专业，哪几个最有前途?

1、特定技能说白了就是日本为了补充劳动力，然后开设的特别的签证类型，旨在吸引发展中国家的劳动人口，说真的，都没有啥前途，就是一个基层的蓝领工人。

如果只是单纯想到日本工作几年，然后赚几年钱，我觉得是可行的。

但是如果考虑发展和晋升，那就有点想的太过美好了。

2、特定技能1，目前最长只能在待5年，至于转特定技能2的事情，非常渺茫，之前就成功过一个人，还上了电视，目前日本政府依然还处在给特定技能画大饼的阶段。

所以就目前的情况下，不用考虑转特定技能2的情况，太渺茫了，自然就不用考虑啥发展和晋升了，至于什么永驻啊、归化啊。

统统都是中介忽悠你的，现在根本没有的事情。

当然如果你已经了解这些了，那就选择一个你感兴趣的行业就行的。

3、如果考虑在日本长期发展，最稳妥的方式高中学历读个专门学校，然后直接就职；全日制专科以上学历，直接找工作，办正常的工作签证。

六、日本2021年4月特定技能可以入境吗？

目前日本还没有完全开放入境还需要再等一段时间

七、日本特定技能1号签证年龄有要求吗？

日本特定技能1号签证目前没有年龄要求。

八、现在日本特定技能2号都有那些工作？

特定技能2号

• 建设业 （30000-40000人）
• 造船·舶用工业（10000-13000人）

注：括号内为2019-2024年日本接收外国人才的上限。

九、日本特定技能1可以转留学签证么？

留学签证转特定技能1签证是可以的，但特定技能1签证转留学不行。

我不明白，如果你要走研修直接申请特定技能1就是，为啥还要交给语言你学校半年学费再转呢？

十、日本特定技能一号是否可以申请归化？

特定技能1号是不可能申请归化的，这个其实就是因为日本缺少劳动力、以前三年研修生的一个升级版而已。

按照目前的文件规定、特定技能1号5年结束后、有资格参加特定2号的考试、通过后转2号签证。再要满5年、之后才有机会申请归化或者永住。不过目前1号转2号的具体措施也没有出来、2号之后申请归化和永住的细则更加还八字没一撇。